Laboral

12
Jun

Cambios en el Permiso de Lactancia

Se permiten todas las formas de disfrute, incluida la acumulación de las horas retribuidas de ausencia, como un derecho de todas las personas trabajadoras. ¿Podrán ambos progenitores disfrutar del permiso de lactancia? Sí, ambos progenitores podrán disfrutar del permiso de lactancia, y será posible extender su aplicación hasta los 12 meses, aunque con reducción de […]

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20
Mar

Obligatoriedad de disponer de botiquin en todo centro de trabajo

El contenido del botiquín viene regulado por Ley, y se debe componer, como mínimo, de desinfectantes y antisépticos autorizados.

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11
Mar

Ayudas y Convenios Febrero 2024, Novedades IRPF 2023

AYUDAS Destinadas a la mejora de la competitividad, innovación y digitalización del pequeño y mediano comercio Fondo social Europeo Plus 21-27 CONVENIOS Hostelería y similares Establecimientos sanitarios de hospitalización, consulta, asistencia y análisis clínicos Protesis dental Comercio general Industria del metal Industrias de ferralla Industria química Mayoristas e importadores de productos químicos industriales y de […]

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20
Feb

EL DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL

El derecho que los trabajadores tienen a no conectarse a ningún dispositivo digital de carácter puramente profesional durante su periodos de descanso, permisos y vacaciones.

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6
Feb

PROGRAMA DE RECUALIFICACIÓN PARA LA RECONVERSIÓN PROFESIONAL

Se establecen dos línea subvencionables, una dirigida a asociaciones profesionales/entidades y otra destinada a empresas de hasta 250 trabajadores.

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30
Ene

AYUDAS Y CONVENIOS ENERO 2024

Nuevas ayudas y convenios publicados en Enero 2024

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18
Ago

Aproveche los créditos de formación para mejorar las capacidades de sus empleados

Formar a sus empleados es vital para la evolución de su empresa. Aproveche las oportunidades de los créditos de formación de la Fundación Tripartita.

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8
Ago

Canal de Denuncias

Nuestro despacho ha implantado este canal de gestión externa. Supone un primer filtro para las denuncias, puesto que se estimará el grado de validez y veracidad, lo que implicará reducir el trabajo del Comité Ético.

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12
Jun

Canal de Denuncias y Protocolo de Acoso Sexual en el Trabajo

La Ley 2/2023 de 20 de febrero, recoge varios supuestos donde es obligatoria la implantación de dicho CANAL DE DENUNCIAS, cumpliendo con unas características especiales. En el ámbito privado, deben contar con un «canal de denuncias» («sistema interno de información») todas las empresas (personas físicas o jurídicas) que tengan contratados 50 o más trabajadores. También […]

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26
Dic

Formación bonificada 2022

Aproveche el crédito FUNDAE para cumplir con la normativa en relación con igualdad y protocolo para la prevención de acoso sexual en el trabajo.

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