Laboral

SUBVENCIONES A empresas y talleres de artesanía del Ppdo de Asturias Para el impulso de la economía circular en las empresas En régimen de concurrencia competitiva, destinadas a la inversión en explotaciones agrarias en el marco del Plan Estratégico de la Política Agraria común A las familias con niñas y niños de hasta doce años […]

Se permiten todas las formas de disfrute, incluida la acumulación de las horas retribuidas de ausencia, como un derecho de todas las personas trabajadoras. ¿Podrán ambos progenitores disfrutar del permiso de lactancia? Sí, ambos progenitores podrán disfrutar del permiso de lactancia, y será posible extender su aplicación hasta los 12 meses, aunque con reducción de […]

El contenido del botiquín viene regulado por Ley, y se debe componer, como mínimo, de desinfectantes y antisépticos autorizados.

AYUDAS Destinadas a la mejora de la competitividad, innovación y digitalización del pequeño y mediano comercio Fondo social Europeo Plus 21-27 CONVENIOS Hostelería y similares Establecimientos sanitarios de hospitalización, consulta, asistencia y análisis clínicos Protesis dental Comercio general Industria del metal Industrias de ferralla Industria química Mayoristas e importadores de productos químicos industriales y de […]

El derecho que los trabajadores tienen a no conectarse a ningún dispositivo digital de carácter puramente profesional durante su periodos de descanso, permisos y vacaciones.

Se establecen dos línea subvencionables, una dirigida a asociaciones profesionales/entidades y otra destinada a empresas de hasta 250 trabajadores.

Nuevas ayudas y convenios publicados en Enero 2024

Formar a sus empleados es vital para la evolución de su empresa. Aproveche las oportunidades de los créditos de formación de la Fundación Tripartita.

Nuestro despacho ha implantado este canal de gestión externa. Supone un primer filtro para las denuncias, puesto que se estimará el grado de validez y veracidad, lo que implicará reducir el trabajo del Comité Ético.

La Ley 2/2023 de 20 de febrero, recoge varios supuestos donde es obligatoria la implantación de dicho CANAL DE DENUNCIAS, cumpliendo con unas características especiales. En el ámbito privado, deben contar con un «canal de denuncias» («sistema interno de información») todas las empresas (personas físicas o jurídicas) que tengan contratados 50 o más trabajadores. También […]