Laboral

Registro Horario Todas las personas trabajadoras tienen que registrar su jornada completa, desde la hora de inicio hasta la de finalización. La inspección puede revisar y exigir el registro completo. Plan de Igualdad Las empresas con 50 o más trabajadores deben contar con un plan de igualdad activo. Plan Igualdad LGTBI Empresas con más de […]

Nuevos derechos laborales para las trabajadoras al servicio del hogar y de servicio de ayuda a domicilio Este RD reconoce derechos esenciales como la vigilancia de la salud, medidas de seguridad en el trabajo, y formación gratuita. También se regulan las condiciones para el Servicio de Ayuda a Domicilio, requiriendo visitas presenciales para evaluar los […]

SUBVENCIONES A empresas y talleres de artesanía del Ppdo de Asturias Para el impulso de la economía circular en las empresas En régimen de concurrencia competitiva, destinadas a la inversión en explotaciones agrarias en el marco del Plan Estratégico de la Política Agraria común A las familias con niñas y niños de hasta doce años […]

Se permiten todas las formas de disfrute, incluida la acumulación de las horas retribuidas de ausencia, como un derecho de todas las personas trabajadoras. ¿Podrán ambos progenitores disfrutar del permiso de lactancia? Sí, ambos progenitores podrán disfrutar del permiso de lactancia, y será posible extender su aplicación hasta los 12 meses, aunque con reducción de […]

El contenido del botiquín viene regulado por Ley, y se debe componer, como mínimo, de desinfectantes y antisépticos autorizados.

AYUDAS Destinadas a la mejora de la competitividad, innovación y digitalización del pequeño y mediano comercio Fondo social Europeo Plus 21-27 CONVENIOS Hostelería y similares Establecimientos sanitarios de hospitalización, consulta, asistencia y análisis clínicos Protesis dental Comercio general Industria del metal Industrias de ferralla Industria química Mayoristas e importadores de productos químicos industriales y de […]

El derecho que los trabajadores tienen a no conectarse a ningún dispositivo digital de carácter puramente profesional durante su periodos de descanso, permisos y vacaciones.

Se establecen dos línea subvencionables, una dirigida a asociaciones profesionales/entidades y otra destinada a empresas de hasta 250 trabajadores.

Nuevas ayudas y convenios publicados en Enero 2024

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